- 24 марта 2016, четверг
- Онлайн
Методы формализации знаний. Неформализуемые знания
Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Как построить работу с носителями критически важного знания, которых с каждым годом в компаниях становится все больше, и готовится или уже идет смена поколений?
Когда компания только приступает к созданию систему управления знаниями в компании, возникает вопрос о том, как выбрать представление знаний в системе. Какое знание возможно формализовать? Что делать с неформализуемым знанием? Как построить работу с носителями критически важного знания, которых с каждым годом в компаниях становится все больше, и готовится или уже идет смена поколений?
Важнейшим элементом для формализации существующих и разработки нового знания и новых идей является выход за рамки формальных коммуникаций. Правда, в этом случае граница управляемости становится уязвимой: с одной стороны – четкие цели и задачи организации, с другой – свобода коммуникаций носителей ключевых знаний для решения этих задач. О различных подходах к формализации знания, о построении системы работы с носителями критически важных знаний мы и поговорим на вебинаре.
О чем будем говорить?
- Основные элементы процесса коммуникации, его модель с обратной связью.
- Особенности знаний в сети человеческих коммуникаций.
- Источники искажений, «шумов», помех в процессах передачи знаний и их восприятия.
- Инструменты и методы работы с носителями критических знаний.
Что вы получите в результате вебинара?
- Узнаете об основных элементах процесса коммуникации.
- Поймете особенности знаний в сети человеческих коммуникаций.
- Узнаете, как исключить источники искажений, «шумов», помех в процессах передачи знания и его восприятия.
- Узнаете о инструментах и методах работы с носителями критических знаний.
Для кого?
Для руководителей и владельцев бизнеса, руководителей отделов персонала и обучения, бизнес-тренеров и консультантов по управлению знаниями.
Кто спикер?
Александр Стома
Партнер проекта HRedu, бизнес-консультант Группы компаний «Алмаз»
Опыт работы в больших корпорациях и малом бизнесе: управленческий опыт 7 лет; опыт проведения тренингов более 6 лет.
Условия участия
Вебинар БЕСПЛАТНЫЙ. Количество мест ограничено.Регистрация на мероприятие заканчивается в 20.00 за день до проведения вебинара (вебинар в четверг, регистрация на него заканчивается в 20.00 в среду). Если вы хотите обеспечить присутствие на вебинаре — заходите за 10 минут до начала. Приглашение на вебинар и пароль доступа будут отправлены после прохождения регистрации на вебинар.