• 17 марта 2016, четверг
  • Онлайн

Система результативности. Ключевые показатели эффективности

Регистрация на событие закрыта

Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.

Другие события организатора

2961 день назад
17 марта 2016 c 12:00 до 13:00

На вебинаре будут представлены и разобраны основные принципы формирования системы КПЭ в Компаниях.

КПЭ – самый эффективный способ оценки результативности труда, понятный и прозрачный процесс для руководителя Компании и работников. Этом метод оценки (мотивации) работников становится более актуальным во времена изменений, когда работодатель всё больше заинтересован в оплате реальных результатов труда. Конечно, в том случае если:

  • правильно поставлены цели (показатели),
  • соблюдены основные принципы формирования системы КПЭ,
  • соблюдены все этапы формирования системы,
  • определена зона ответственности каждого участника процесса,
  • проведена правильная коммуникация.

Именно об этом мы с Вами поговорим на нашем вебинаре. Все факторы будут мной представлены со стороны практики.

О чем будем говорить?

Будем рассматривать основные принципы формирования системы результативности/КПЭ и необходимость их использования.

 

Что вы получите в результате вебинара?

  • Определение системы целей
  • Процесс постановки КПЭ и обеспечения сбалансированности КПЭ
  • Основные принципы системы КПЭ. Распределение по функциям
  • Основные принципы:
    • принцип декомпозиции,
    • принцип согласованности,
    • принцип периодичности постановки и оценки КПЭ, SMART.
  • Классификация КПЭ
  • Этапы разработки КПЭ. Примеры.
 
 

Для кого?

Для HR-руководителей, заинтересованные в повышении производительности труда.

Кто спикер?

Екатерина Сухобаевская, спикер HRedu
 

Екатерина Сухобаевская

Заместитель генерального директора по организационным вопросам – руководитель проекта Оценка персонала ООО «Норма HR». Опыт работы в HR более 25 лет. Работала на крупных металлургических (Норильский никель, ГРУППА ЧТПЗ), энергетических (организации РОСАТОМ) и IT-компаниях ((Эневижн Груп)) . Прошла путь от специалиста отдела кадров до директора по персоналу, оценкой занимается восемь лет.

 
 

Условия участия

Вебинар БЕСПЛАТНЫЙ. Количество мест ограничено.Регистрация на мероприятие заканчивается в 20.00 за день до проведения вебинара (вебинар в четверг, регистрация на него заканчивается в 20.00 в среду). Если вы хотите обеспечить присутствие на вебинаре — заходите за 10 минут до начала. Приглашение на вебинар и пароль доступа будут отправлены после прохождения регистрации на вебинар.

Регистрация

Рекомендуемые события

Организуете события? Обратите внимание на TimePad!

Профессиональная билетная система, статистика продаж 24/7, выгрузка списков участников, встроенные инструменты продвижения, личный кабинет для самостоятельного управления и еще много чего интересного.

Узнать больше