Сторителлинг на службе HR-менеджера

С какими трудностями НR-специалисту часто приходится сталкиваться:

• на тренинге группа сотрудников не видит необходимости в освоении новых навыков или установок;
• корпоративная культура понимается каждым по-своему и нет единого понимания ценностей, будущих целей и задач бизнеса;
• в период организационных изменений или кризисные времена сотрудники компании испытывают сопротивление и демотивированы.

Предлагаем вам научиться изящно и красиво передавать идеи, объяснять и мотивировать. В этом вам поможет технология сторителлинга: умение преподнести ценную информацию с помощью историй.

О чем будем говорить?

• Что такое сторителлинг и в каких коммуникативных ситуациях звучат истории?
• Как строится история? Что такое «хорошая история»: критерии и принципы
• Как транслировать ценности и миссию компании, чтобы зажигать огонь в глазах сотрудников
• Как мотивировать участников тренингов на обучение и развитие?
• Как проводить увлекательные welcome-тренинги для новых сотрудников?

Для кого?

Для HR-специалистов, L&D-специалистов, тренеров, коучей, консультантов.

Кто спикер?

Александр Яныхбаш

Бизнес-тренер, эксперт в области публичных выступлений, стартап-презентаций и сторителлинга, к.псх.н.

Опыт проведения тренингов более 6 лет (в том числе в прошлом в компании Ораторика).

Среди клиентов: Adobe, Castorama, Miele, Сбербанк, ВТБ, Биалекса, Молочное дело, HeadHunter, BDO, Айтеко, Merck, Novartis и другие.

Условия участия

Вебинар БЕСПЛАТНЫЙ. Количество мест ограничено.Регистрация на мероприятие заканчивается в 20.00 за день до проведения вебинара (вебинар в четверг, регистрация на него заканчивается в 20.00 в среду). Если вы хотите обеспечить присутствие на вебинаре — заходите за 10 минут до начала. Приглашение на вебинар и пароль доступа будут отправлены после прохождения регистрации на вебинар.